Código: 136

Resultado de seleção

Objetivo
Formar Orientadores(as) Profissionais para atuação em consultórios, escolas, ONGs e instituições públicas ou privadas.
Para tanto desenvolve atividades de caráter formativo, científico e cultural ressaltando a Orientação como um processo com características específicas quanto as formas de atendimento, a população atendida e os locais de inserção do trabalho de orientação.
Oferece fundamentação teórica e prática das diversas linhas em orientação vocacional/profissional e de carreira usadas no Brasil hoje, além de oferecer uma visão ampla do campo de atuação do orientador e propiciar aos alunos condições tanto teórica quanto prática para formulação de propostas novas e próprias de orientação profissional.
Corpo Docente

Aparecida Martins - coordenadora, Alexandre dos Santos - coordenador, Cecília Vardi, Eneida Almeida Reis, Mário de Souza Costa e Sandro Aparecido Mazzio.

Conteúdo Programático
– a psico-sociologia do trabalho – o trabalho e suas dimensões sociais e psicológicas; a realidade sócio-cultural das profissões; as mudanças nas relações de trabalho e reestruturação produtiva e o processo de globalização.
– a pessoa que escolhe e seus momentos de vida: criança, adolescente, adulto e idoso;
– a realidade da escolha ou re-escolha profissional no Brasil – aspectos sócio-econômicos; mapeamento das oportunidades de trabalho; aspectos psicológicos deste momento de crise; mercado de trabalho para diversas faixas da população.
– a questão do ensino no Brasil e suas consequências para o trabalho de Orientação;
– aspectos filosóficos e ideológicos das várias abordagens em Orientação Profissional;
– os modelos de atuação em Orientação Profissional (psicométrico, modelo cognitivo, estratégia clínica, sócio-histórica, orientação de carreira) e outras utilizadas na Europa e EUA;
– as novas perspectivas em Orientação (planejamento de carreira, orientação vocacional na grade curricular, trabalhos em sindicatos, centro de carreira em universidades, tutoria e planejamento da aposentadoria).
ESTRATÉGIAS: Curso organizado em 9 módulos contendo: Aulas Teóricas expositivas, palestras com profissionais da área para constante atualização e aperfeiçoamento; atividades práticas obrigatórias supervisionadas de atendimento em Orientação para 5 módulos do curso em que constarão o desenvolvimento de um projeto próprio de trabalho, apresentação de monografia de final de curso.
Destinado a

Todos os profissionais com formação universitária que atuem ou estejam interessados na gestão de pessoas, educação, atendimento clínico, projetos de qualificação e certificação profissional e projetos de geração de emprego e renda.

Duração/Horário

Duração:

dois anos. Carga horária do curso: 374 horas (238 horas teóricas e 136 horas de estágio supervisionado).

Horário

segundas-feiras das 19h00 às 22h30.

Informações para inscrições

Nº vagas: 30 (trinta).

Inscrição prorrogada até: 08 de março de 2017.

Processo seletivo para inscritos até o dia 05/02/2017o(a) candidato(a) será submetido(a) a dinâmica grupal e entrevista individual que ocorrerão no Sedes em 06 de fevereiro de 2017 às 19h00.

- Publicação dos resultados: 10 de fevereiro de 2017, às 14h00.

Processo seletivo para inscritos a partir do dia 06/02/2017entrevista individual.

- Publicação dos resultados: Informado logo após cada entrevista.

Início do ano letivo: 13 de março de 2017.

Anuidade de 2017: matrícula - R$ 793,00 mais 10 parcelas de R$ 793,00.

Inscrição: 100,00 (cem reais)

Documentos necessários e outras informações para inscrição, clique aqui...

Inscrições encerradas.



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